第四章：被猎头公司瞄上了102（1 / 2）

安妮不知道的是，阿布比大家都更早收到了“易趣网”的邀约。

业内知名的“浩瀚猎头”在帮助“易趣网”寻猎城市经理的第一时间，就盯紧了阿布。阿布竟然不为所动，是因为他在收到消息后，就联系上了已经跑去“易趣网”就职的阿音。

“这个case！你压根儿就别考虑！”这是阿音见到阿布后的第一句话。

“内部的情况我非常清楚，“易趣网”已经是在靠打鸡血续命了。”没等阿布回应，阿音继续说，“公司的运营方向出了问题，就算再努力，业绩也只能会越来越差。”

“哎呀，真是太谢谢阿音了，提供这么重要的信息给我。”阿布陪着笑脸连连点头。“我对“易趣网”的情况完全停留在“度娘”了，草率了，草率了。”

“这是我从易趣拿来的给内参材料，你抽空看看吧。”阿音从包里拿出一叠装订好的资料交给阿布，“从工作的角度出发，你倒是可以和“易趣”的人聊聊，也算是了解一下他们搞电商的渠道。但是，可不要怪我没有提醒你啊，这个企业肯定是持续不下去了，并且，在z城的城市经理，早就有了人选，只是“易趣”里的两拨人，各有各的打算，内部斗争而已。”

阿布的心里咯噔了一下，“这是不是又和那个tmd大港，玩儿一样的套路啊？”

回到家，阿布就把已经写了一半，准备投递给“浩瀚猎头”的简历删除了。不知是怎么了，这一番操作下来，让平时欢蹦活跳，妙语连珠的阿布，突然变得沉默寡言，心事重重。

这让他的女朋友小美也开心不起来了，小美决定暗中帮助一下阿布。

门诊室面对面的，是和小美同一个医学院毕业的师姐桂桂，她的丈夫顾先生，是著名大型企业，格力电器的地区总经理助理，称得上是个标标准准的职业经理人。

听了小美对阿布的描述，顾先生笑着说。“我可以感觉到，阿布是个优秀的经理人，你不要再埋怨他跳槽的事情了。本身来讲，外企和本土企业，在文化上是有重大差异的。能够在这样的转换角色中保持良好状态的人，少之又少。”

“天明，你帮美美出个解决方法呗。”桂桂推了推顾先生的胳膊，看着小美说。

“我提个想法吧。通常来说，职业经理人的入司方式有两种。”

“第一种，就是有人带路，往往是高层带中层，这种情况基本上都是战友般的，职场转移，带走原班人马。”

“还有一种，猎头推荐，这是非常靠谱的一种方式。甚至彼此双方都认识的情况下，也会让猎头做中间推荐人。”顾先生的眼睛亮了一下，“我就是借助猎头的这种方式入职格力的。”

“帮我打包的是浩瀚猎头，是一家很专业的猎头公司，你可以让阿布整理一下简历，发个e-mail给他们，他们会协助做履历包装的。”顾先生边说边从包里翻出一张名片递给小美。“喏，发到这个家伙的邮箱里就好。”

小美趁阿布出去闲逛的时候，把阿布应聘大港的简历从电脑里找了出来，稍作修改，就发给了大瀚猎头。小美坐在电脑前，她有点担心，猎头会不会回信，如果真的回信了，该怎样对阿布说。

“布先生您好，收到您的简历我们工作组特别高兴，和您联系这么久，终于取得了您的信任…”，短短的5分钟后，信箱里就蹦出了浩瀚的回复。 小美感觉一头雾水，感情这个猎头和阿布早就已经接触了啊…