第十一章 来者何人,欲杀你者(2 / 2)

他们企图拾起落在地上的剑,却发现身体虚弱得无法支撑,连起身都变得艰难。

首领原本漠然地看着黑衣人攻击,夏清云躲避。

但这一幕让他面具下的神色有了裂痕。

这个少年明明只是练气期,却能一举击退同阶修士,实在非同一般。奇怪,他的雇主要杀这样的人才,岂不是自断臂膀?

不过,拿了酬劳就得完成任务,无需多问原因。

他准备全力以赴了。

一股初期元婴的威压直逼夏清云,夏清云在这股压力下喉头涌上腥甜,险些喷出血来。

这个杀手竟是元婴期修士!星云秘殿四大刺客之一,南奇!

真是大手笔啊!

竟派遣元婴期强者对付他这个微不足道的练气期弟子,夏清云难道如此遭人憎恨?

见夏清云被威压压制,南奇冷漠地瞥了眼即将陨落的生命。此刻杀他易如反掌,不过是个练气期修士,即使天赋异禀又如何,今日依旧难逃一死,真是可惜。若非雇主之命,他若在俗世遇到这位白衣少年,定会带回星云秘殿悉心培养......

必定会是一位卓越的剑舞者。

可惜,命运多舛。

南奇手中的魔剑再度出鞘,跃至半空,挥剑下斩,欲将夏清云葬送于死亡之翼,夏清云在威压下,肢体痛楚,却并未屈服。他奋力举起手臂,竟以赤裸的拳头对抗这锐利的剑锋,硬生生将剑势偏离,施展瞬移之术,再度拉开与南奇的距离。

夏清云的动作不停歇,因为他害怕一旦停滞,身体将会背叛他的意志。

若非体内蕴藏着远古龙魂,并觉醒了黄金龙脉,他的身躯早已在这尖刀下破碎。

他的手微微颤抖,但依旧迅速抽出腰间那把扇骨扇,激发丹田内的灵力。顷刻间,手中的扇子化作锐利的飞剑,疾射向南奇。

南奇瞳孔骤缩,这把扇子怎会蕴含如此磅礴的剑气?!还附带着超越常人所能容纳的庞大灵力!这远非普通修真者的丹田所能比拟!

在他错愕之际,锋利的扇骨扇已穿透他的左臂,于空中划过一道弧线,又回到夏清云手中。夏清云骨节分明的手紧握扇柄,随后,终究支撑不住,半跪在地,低头吐出一口血雾,鲜血瞬间染红了土地。

元婴强者,果然强悍无比!

南奇望着自己诡异无痛感的伤口,目光直视夏清云。夏清云抬起头,眼中光芒不减,反而更加璀璨。

“好!好极了!”

南奇朗声大笑,这个仅修练初期的少年,不仅未被元婴强者的威压压垮,反而能伤到他,还能驾驭风之力,真是强大无比!

虽然他确实欣赏这个少年,但杀意并未因此消减。

一名剑舞者,必须坚守职责。

“我不会再与你这般练气期的新手玩耍了,恐怕你尚未领略元婴强者的真正力量吧?”

夏清云自然清楚。

元婴强者拥有永恒的生命,通过凝聚精纯的能量,能够孕育自身的紫府元婴,达到灵魂不朽的境地。

然而,夏清云并未忘记他拥有的“跨越阶级献祭卡”,能够献祭任何等级高于他的存在。

系统长久的沉默,必有其深意。

南奇的目光更加冰冷,随即,他调动元婴期的强大神识,凝聚数百道剑影于身前,剑影如林,只需他心念一动,剑影便会直取夏清云,终结他的生命。

他嘴角微动,夏清云看懂了那无声的告别:“再见。”

熟悉的机械音再次响起。

叮咚!主人清云,是否选择使用“跨越阶级献祭卡”?

夏清云轻轻点头,回应道:“立即使用。”

叮咚!已对目标:星云阁四大剑舞者之一的南奇使用“跨越阶级献祭卡”!

...

南奇透过剑舞的幻影,瞥见夏清云嘴角勾勒出的一丝诡笑,鲜血在其嘴角闪烁,显得诡异而悚然。

这个练气境的年轻人,竟在死亡的边缘还能笑得如此从容。

忽然,南奇感到一阵奇异的波动,他的灵识瞬间陷入混沌,面前凝聚的百道剑影纷纷瓦解,有的甚至直接坠入虚无之地。

他伸手一探,却发现自己的手掌竟变得如薄雾般透明。

南奇惊骇地喊道:“小子!你动用了何种禁忌秘术?!我的灵魂永恒不灭,即便肉身消亡,也能重塑形体或夺舍重生,你给我等着!”

夏清云站起身,伤势让他身躯微颤,他淡然回应:“禁忌秘术?不论何术,今日你便在此长眠吧。日后我修炼剑道,你可在其中观我剑意,再见了,南奇前辈。”

在南奇的惊惧中,他彻底化作无形,灵魂与意识一同烟消云散。

谁能料到,星云阁四大杀手之一,元婴期大能南奇,竟会命丧于一个仅是练气期的小小厨子之手?!

目睹此景的手下们心中恐惧无比,低头一望,他们也开始缓缓变得透明。一个黑衣人跌跌撞撞来到夏清云近前,颤抖着哀求:“请您放过我们!”

夏清云望着这一幕,心中略感诧异,没想到这些人也会成为献祭的一部分。他还未来得及回应,他们便追随南奇一同消失。

他怔愣片刻,但只是一瞬,这些人都是欲取他性命的敌人,无论出于何因,自愿或是被迫,结果已定,他并非慈悲为怀的圣者。

刹那间,一道柔和的光芒环绕在夏清云周身,瞬间融入他的体内,治愈了他的创伤,补充了他体内流失的灵力。

系统从储物空间取出几颗顶级仙丹,夏清云不假思索地吞下,顿时感觉经脉中的灵力流动更为通畅。

此刻的夏清云,已恢复如初。

一切,终于落幕。

叮咚!恭贺清云主解锁并成功完成隐藏挑战任务:与元婴大能实战对决。实战经验提升,奖励天心草x5

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