第四章 传承（2 / 2）

但奇怪的是，当蓝色母星的人族为了表示感谢，邀请羽人族前往做客时却被委婉拒绝了，羽人族似乎对蓝色母星丝毫不感兴趣……

百年时光飞逝，时间来到公元2300年，荧惑星上的羽人族创办了一家高科技公司“奥智”，开发出一种适用于人族的脑机接口神经网络——墨提斯，取名自旧人族文明中古希腊神话里的智慧女神之名，寓意着这个脑机接口神经网络能够赋予人族智慧，而事实也正是如此。

奥智公司在过去百年时光里邀请了新人族中各领域的领军人物，并上传了他们的大脑数据，汇总出一本人族知识和技能图谱大全。

但是，人族无法随心所欲地从墨提斯下载知识和技能，除了基础知识包和基础技能包外，一切高等级高规格的知识和技能都需要通过建设和发展人羽共存区获取贡献点来解锁。

对此，并没有人提出异议，不劳而获只会加速文明的灭亡，而本就寄人篱下的人族也震撼于羽人族展示的非凡手段将其奉为了人族的守护神。

在此之后，荧惑星上的人族自称为了新人族，将蓝色母星上的人族称之为了旧人族，这示意着荧惑星的新人族们接受了墨提斯的存在，走上了全新的文明道路。

公元2400年，随着第六代在荧惑星上出生的新人族们走上了各个工作岗位，人族和羽人之间出现了第一次摩擦，事情起因是第六代新人族们发现，无论他们如何兢兢业业工作，始终都无法解锁墨提斯中任何一项知识和技能的尖端图谱，这让他们严重怀疑羽人族借奥智公司之名，一直在通过墨提斯暗中控制新人族。

羽人族大怒，认为新人族们受到了旧人族的挑拨，于是切断了荧惑星和外界的一切联系，至此荧惑星成为了一个独立的智慧星球。

可俗话说得好，堵不如疏。

羽人族的做法并没有阻挡质疑声的发酵，羽人族最终还是迫于压力出面做出了正式回应。

羽人族解释说人类先天携带有一种基因枷锁，限制着大脑的工作效率，而羽人的大脑没有这种枷锁限制，工作效率天生就是人类的数十倍。

但是羽人族发现，极少数的人族可以凭借自身的后天努力打破基因枷锁，达到羽人族天生那样的“烛照”层次。而墨提斯是羽人族根据“烛照”状态所设计的，其中最为尖端的知识和技能都被羽人族放置在了“烛照”维度当中。

随后羽人族女皇公开发表演讲，希望新人族们能以“烛照”为目标，激发人体潜能，打破自身基因枷锁，从而获取到这部分知识和技能。

否则即便开放了墨提斯云端的下载权限，也只会导致“烛灭”层次的人族大脑因为超负荷运转，非自然死亡。

对此，新人族们起初仍报以怀疑，但当奥智公司邀请了新人族中的各尖端领域泰斗和当红娱乐巨星现身说法后，这种质疑声才渐渐消除下去。

原来在荧惑星上打破了基因枷锁的限制从而成功“烛照”者已有数百人，只是一直秘而不宣。

至此，荧惑星上的新人族们重新回归于平静，而平静的外表之下有多少暗流涌动，谁也说不清楚……

星星之火，自李星照脑海深处点燃，很快蔓延至全身。

不知道过了多久，李星照忽然睁开双眼，两道火红的光芒自他眼中爆射而出，似乎有两股熊熊烈火在他瞳孔深处燃烧。

属于他的烛火，终于照亮了。