圣心之境的谈话217（1 / 1）

“放心吧，没人会怨你的呀。你瞧，他那样的行为明显只是想借着自己看似愤怒地拂袖而离去这种方式来道德绑架你罢了，你可千万不要把他的行为太当回事，不要去理会他的这种小把戏。而且真要说起来，要怪也只能怪他自己呀，是他自己先挑起事端，自己选择用这种方式来处理事情。并且呀，他生气的点肯定也不完全是因为你呀，或许他本身就带着情绪，或许还有其他我们所不知道的原因在里面呢。你无需太过担忧，也不要把这些责任都往自己身上揽呀，你没有做错什么，该怎么行事还是照样行事就好，不要因为他的行为而扰乱了自己的心绪和步伐。”

“大家，那个，那到底该怎么办呢？是选择干脆不带着他继续进行会议呢，还是决定下次再重新召开会议呀？或者说我们应该想办法去把他给叫回来，然后再继续开展这个会议呢？如果不带着他继续开会，会不会对会议的完整性和决策产生影响呢？毕竟他可能也有着一些重要的观点和意见。但要是选择下次再开，又会不会耽误太多的时间和进度，而且重新组织起来也并非易事。而如果要想办法把他叫回来，又该采取怎样的方式呢？是通过仪式联系，还是派人去寻找？”周芷若道。

“要不咱们就干脆别带他了吧。毕竟是他自己主动跑出去的呀。他这样的行为完全是他自己做出的选择，我们也不能一直去迁就他或者因为他而打乱我们原本的计划和安排呀。他既然选择了自行离开，那我们也没有必要非得把他带上。或许他有他自己的想法和考量，我们也应该尊重他这样的决定。强行把他带回来可能也会引起一些不必要的麻烦和矛盾。而且从实际情况来看，我们也有我们自己的事情要去处理，不能因为他一个人的行为而耽误了整体的进程。所以，还是决定别带他了吧，按照我们原有的节奏和安排继续进行就好。”塞西亚.卡诺道。

“实际上啊，不得不承认缺了一个人确实还是相当麻烦的。因为我们这次是要细致地给每个人分配具体的任务和工作的呀，如果有人不到场，那必然还是会存在一些棘手的麻烦之处的。毕竟在分配任务和工作时，需要综合考虑每个人的能力、特点以及相互之间的协作关系等诸多方面，而这个人的缺席就可能导致整体的安排出现一些不顺畅或者不合理的情况。所以这样吧，要不这样吧，你们当中谁去呢？要不谁去把他找回来一下呢？嗯，芷若啊，要不就你去吧。你比较细心，也比较有耐心，我觉得由你去寻找他会比较合适，你也更有可能把他顺利地找回来，让我们的工作能够更加顺利地开展下去，不至于因为他的缺席而受到太大的影响呀。”王耀道。（参考黑塔利亚）

“要不这样吧，我们采取这样一种方式，就是咱们每一个人都出动去寻找。大家各自发挥自己的能力和努力，在寻找的过程中各显神通。然后呢，谁要是能够最先找到他，并且成功地把他劝说回来，那我们就给这个人加上一个权重。因为毕竟谁先找到他并成功劝回，这就意味着这个人付出了更多的努力和智慧，展现出了更强的行动力和解决问题的能力。这样的话，大家在寻找的过程中就会更有积极性和动力，都会全力以赴地去争取成为那个最先找到他并把他带回来的人。这不仅可以提高找到他的效率，也能在一定程度上激发大家的竞争意识和团队合作精神，让我们能够更快地解决这个因为他不在而带来的问题，使得我们后续的工作和计划能够更加顺利地进行下去。”塞西莉娅.罗斯。

“哎呀，这样似乎不太好吧。我们的初衷仅仅只是要把人找回来继续开会而已呀。要知道，我们这些在场的人，要么是旧日和支柱，最差也是真神。我们大家能够聚集在一起开会，那可是有着重大意义的呀，是为了商讨出对抗外神以及应对最初复苏的相关计划呀。我们怎么能因为找人这件事就弄得如此复杂呢。要不我们还是先把会议继续往下开下去吧，至于去找人的事情，就让芷若去吧。毕竟她只是个真神，而且让她去做这件事，实际上也并不会有特别重大的作用和影响呀。她在我们这个群体中，相对来说并不是处于最为关键和核心的地位，让她去处理找人这件事，也算是比较合适的安排了，这样既不会耽误我们会议的进程，又能够尝试去解决找人的问题，也算是一个相对折中的办法了。阿尔夫雷德.琼斯道。

“呵，我们大家当中有好多人，就从以前来说，一直负责的都是各自所在的区域，这里面既有好多新生的力量，也有不少老的存在。我们好多人虽然说彼此之间也算是耳熟能详了，但是对于各自所拥有的具体权利其实并不那么熟悉。如果不多去进行一些实际的比拼，又怎么能够确切地知晓大家真正的实力呢？只有通过这样的方式，我们才能对彼此有更深刻的了解，才能在未来的行动中更好地协作与配合。默契这个东西是需要磨合的，那不仅仅追求表面上的和谐，那是远远不够的。”伊万.弗罗斯基（俄）道。

“好了呀，大家听我说，既然我们都已经决定要团结一致、齐心协力地去共同对付那而的外神，那么就真的不要再为了这种事情而发生不必要的争吵了呀。我们面临的是如此巨大的挑战和危机，外神的力量是那般难以估量，我们必须要紧密地团结在一起，摒弃这些毫无意义的争执和分歧。我们的目标是一致的，我们的使命是共同的，每一个人都有着不可推卸的责任和担当。在这样的关键时刻，我们应该将所有的精力和心思都放在如何更好地应对外神、制定更完善的策略、提升我们自身的能力上，而不是在这些细枝末节的事情上纠结和吵闹，这对我们的目标达成没有任何的积极作用。只有大家真正做到心往一处想、劲往一处使，我们才有可能在与外神的对抗中取得胜利，守护我们所珍视的一切。所以，都冷静下来吧，不要再让这些无谓的争吵影响我们前进的步伐了。”弗朗西斯.波诺夫（法）道。

“我深深地相信大家必定会如同那崇高而令人敬仰的骑士道精神一般，紧密地团结一致在一起。就像王耀曾说过的“为了自己的理想而奋斗，才是最快乐的”，我们会为了共同的目标而努力拼搏，始终坚定地站在彼此身旁，相互扶持，相互协作。每一个人都将秉持着那份对共同目标的执着与信念，心往一处想，劲往一处使，毫无保留地贡献出自己的力量。亚瑟·柯克兰也说过“我从不想为自己的行为做出任何解释”，我们会带着坚定的决心勇往直前。我们会在前行的道路上相互激励，共同成长，不断地提升自我，超越自我。虽然，弗朗西斯·波诺弗瓦曾言“没有永远的朋友，只有永远的利益”，但我们会超越这一点，真正做到齐心协力。就如同英勇的骑士们为了荣誉和正义而并肩作战一样，我们也会为了我们共同的理想和愿景而携手奋进，在团结中不断进步，向着更加美好的未来稳步前行，创造属于我们的辉煌与成就。”阿尔托莉雅·潘德拉贡道。（参考英灵中的亚瑟王）

在听完了她的这番话之后，整个会场竟然奇迹般地终于在一瞬间安静了下来，仿佛时间都在此刻有了一个短暂的停滞。随后，众人开始你看看我，我看看你，目光在彼此之间来回游移，每个人的脸上都呈现出不同的神情，有思索，有疑虑，也有恍然。紧接着，仿佛是心有灵犀一般，最后的最后，大家纷纷不约而同地表示了赞同。“就就这么办吧。”有人轻声说道，其他人也都微微点头，就这样，这个决定在这种奇妙的氛围中被确定了下来。

“既然大家都对这个安排没有什么不同的意见，那我们就这样决定吧，那就让周芷若先去负责叫人这件事吧。毕竟不管怎么说，她仅仅只是一位真神而已，她对于我们当下这个讨论意见的参与重要性其实并不是特别大。而我们在这里进行的是关乎整个局势的重要商讨，她在这方面所能发挥的作用相对来说比较有限。在这之后呢，我会及时地把最终的结果告诉你的，让你能够清楚地了解到我们这边的具体情况和决策。”王耀道。

“那么，现在由我来首先阐述一下针对外神的计划。嗯，是这样的，由于外神之中有好多实际上与我们本身所拥有的原质途径是相互临近的，并且他们为了往上升，往往会专门针对某些特定的人采取行动，所以我们其实是可以巧妙地利用这一点，从而反过来去对这些外神进行狩猎的。具体来说，我们可以将那些已经明确知晓自己和哪个外神是相邻的，并且知道这个外神打算狩猎的人划分成一类；而另一类呢，则是那些自身原本的原质途径跟外神并不相邻的人，将他们划分成第二类。通过这样详细的分类，我们能够更加清晰地制定出相应的策略和行动方案，以便于我们更加高效地展开针对外神的行动，提升我们在这场与外神的对抗中的胜算和把握。”