第10章 要知道羞耻（2 / 2）

要想管理好别人，首先要约束好自己。如果自己在员工心中的威信不够，说出的话未必能让职工信服。

侯权民自己心里有了想法以后，和鲁师傅进行了交流。鲁师傅说：

“现在社会风气变得越来越不好，女孩家耳根子软，最容易在外面上当受骗。有的被拐卖了还帮人家数钱。是该教导教导她俩！”

鲁师傅是以长者的身份，给侯权民提出建议的。增加了侯权民教育帮助连向娜和张凡玲的信心。

连向娜到办公室送分析原始记录的时候，侯权民叫住了她：

“向娜，你和凡玲旷工的事总得向我做出解释吧！”

“啊，这事呀！我还以为是啥大不了的事情呢！”连向娜是一副满不在乎的口气。

“你俩严重违犯了劳动纪律，知道不知道？”侯权民强忍着心中的火气，指出连向娜和张凡玲违犯纪律的程度。

“不就是一天没有上班吗，有啥了不起的！”连向娜的口气不仅有点蛮横，而且有点嚣张了。

“你还有一点组织纪律性没有，这是在化验室，不是在其它地方！”侯权民大声斥责道。听了连向娜的话，他心里的火气一下子上来了。

“这就是在化验室，又不是在你们家，你那么凶干什么？”连向娜的口气稍微软了一些，声音有点抖了，好像心里受了莫大的委曲似。

“都冷静一点，都冷静一点，有话好好说。”鲁师傅赶忙从中间打圆场。

鲁师傅是化验室公认的好人，除了工作认真负责之外，从来都没有得罪过人。

可违犯化验室的规章制度和劳动纪律，这是原则问题。刚才鲁师傅的插话就显得太没有立场了。

当然，他也可能考虑到连向娜是一个女孩家，心理承受能力脆弱。连向娜违犯化验室的规章制度和劳动纪律不假，要是侯权民把握不住分寸，在处理这件事情上过于简单粗暴，不仅解决不了问题，还可能出现适得其反的结果。

听了鲁师傅的话，侯权民意识到了自己的冲动。

连向娜说的也不错，自己和她一样，都是在白云山灵石公司打工的。只有分工不同，身份上没有高低贵贱之分。

如果出现了一例违犯劳动纪津和规章制度的事，不进行严肃处理，就会你看我我看你，有样学样，化验室的工作就会乱了套。

“刚才是我态度不好！可你也得想想，假若你站在我的角度上，我犯了你那样的错误，你会如何处理？”侯权民意识到，一味地指责对方，对方不一定接受，换一个角度，或许会有好的效果。

“旷工了是我的不对，可以我也有我自己的难处呀！”连向娜的口气比刚才软多了。可能也是看了鲁师傅的面子，毕竟鲁师傅在化验室算得德高望重。

“能认识到错误很好！你下去告诉张凡玲一声，你俩各写份书面检查，下班之前交上来！”侯权民宣布对连向娜和张凡玲的处理结果。

连向娜和张凡玲的事不可过于张扬，侯权民心里明白。

这既是对她俩的保护，也是对她俩的挽救。

只要她俩知过必改，自己还会把她俩当成自己的好姐妹。