第四十五章 不可能有好董事长45（1 / 2）

赵旭转到江兴银行，开始了督导江兴银行的整改。

这时，江兴银行正有一场选举结束，通过公开竞选提拔了一批10个人的中小层干部。

中午吃饭时，赵旭对语薇说：“你们银行最近查那20亿的案件闹出这么大动静，居然还不耽误中小层竞选。”

语薇说：“这10个人里有一个人你认识，你猜猜是谁？”

赵旭想了想，问道：“是孙鹏？”

语薇说：“对，就是他。”

赵旭好奇地问：“他被选上了，这次竞选是怎么回事？”

语薇说：“这有什么好奇怪的，之前贾行长开会就表扬过，孙鹏很有才华，工作时业务出错率又很低。虽然我们知道孙鹏没什么才华，出错率低也是因为基本不办业务，但是话语权在贾行长手里。这次选举是行里早定好的，监事长具体负责，对外说为了公正，找的第三方猎头公司负责，用公务员笔试的题，然后再面试。”

“表面形式做的倒是够，但是孙鹏也在里面，就说明有问题。”

“当然有问题，据说董事长原来是真的想选几个精英到总行当助手，但是没想到监事长收了很多钱，全是关系户，为了这事，董事长和监事长都闹翻了，但是监事长以前的领导是一名市领导，据说那位领导到了数岁，被调到省里养老，再提拔不了，就跟监事长说跟着他也没前途了，所以才把监事长安排到江兴银行。但是那位领导毕竟还在位，所以董事长也奈何不得他。”

赵旭问：“这位监事长一定在人前一定官位十足吧？”

语薇好奇地问：“你又没见过他，怎么知道的？”