第一章 第二节 刘铁路（1 / 2）

三年后，Z国新闻中正在播报一则不太令人瞩目的健康须知:全球死于心脏猝死的人在五年间不断增多，从五年前的每年350万，到当前死亡人数已经增加了1%。这种情况跟当前社会带给人们的生活压力过大、生活不规律、缺乏锻炼是密切相关的。希望全社会一同努力关注身体健康，排除压力使我们的生活更美好。

刘铁路看着这条新闻撇撇嘴，对这条新闻表示不屑:五年才增加1%，每年死于心脏麻痹的人大概350万，增加3万人，不算多，新闻真是大惊小怪。

第二条新闻则是紧跟上一条新闻表示，蓝运集团52岁的创意总监杨菠萝死于心脏麻痹。

这次刘铁路惊讶了，因为他正是蓝运集团下属负责数据分析分公司的员工，一个月前还见过这位总部对接的市场部领导，谁想到说没就没了。不过，他心理倒是暗暗庆幸：杨菠萝虽然资历很好，在行业里摸爬滚打多年，但是在工作中喜欢指手画脚，浮躁，轻佻，喜欢用过去的经验解决问题。这种人他是不愿意在工作中合作的，对于公司来说这种人的死也许是好事。

刘铁路今年35岁，二流大学毕业，从事着一份数据分析师的工作，所以对数字异常敏感。看上去很有科技感的岗位，实际上自己却非常的鄙夷现有的环境。

数据分析看起来很高大上，但是真的做了这份工作才发现。结果是用数据是推导的，但是方向都是订好的。

比如一个平台发优惠卷的活动，给了3万个数据，从看到优惠卷，到使用优惠卷给人们分成四种画像。得出个结论:男性未婚使用的优惠卷更多，所以应该给他们推送更多的优惠券，提高他们的消费。

给他们增加优惠卷是不是增加了销量？是的，增加了。但是私下刘铁路自己用300万数据进行分析，发现还是已婚女性使用的优惠卷更多。就是说根本没人在意给未婚男性发优惠卷的效能是否比给已婚女性的优惠券更高。

刘铁路尝试反馈过这种信息，但是上级并不感兴趣。为什么要质疑一场成功的数据分析呢？无所谓。

这种无所谓的态度令刘铁路崩溃，他并不是一个社会新人，他知道质疑上级不好，但是他无法容忍无能，这来自他最后的专业热情。他还提出了经典案例法来验证当前的策略，即把几个经典的案例抽出来进行电话回访，有奖问答，购买物分析等方式了解具体情况。但是依旧被拒绝，上级觉得无所谓。

他自认为有太多的理想，太多的抱负，都是因为没有对应的职位而无法实现，他只能不断地在抱怨:一帮庸碌无为的废物在给公司掌舵。

因为他的工作态度总是带有质疑，他被调到了监控分析岗——把数据从监控中提炼出来，用来给数据分析提供资料的初级技术工种，大致就是在不断地清理“脏数据”。一样是数据分析，但是离数据分析决策又远了一步。

35岁还在这种破事上挣扎，在科技公司无法提升到管理层，使刘铁路产生了强烈的危机感。

一方面他加紧数据分析的理论研究，数据分析技术升级；

另一方面则是在增强跟这个世界的接触，一个人觉得自己的认识和思考都优于周围人的话，会增加自己的骄傲，骄傲使人懒于思考，不思考就要用过去的经验主义来解决问题，经验主义可能一开始成功，这样就产生了骄傲，形成一个死循环。但是环境变了，还在按照过去的想法去做，就是刻舟求剑了。