成功公司欢迎您十六47（1 / 2）

　　开动，安静地停在最内侧的墙壁旁，但它最内侧的一端拉杆却在规律地上下升降，就好像有一个无形的人，正站在那里操作着它。

　　 秦周后背一寒，却知道自己找到了目标。

　　 *

　　 秦周现在应该已经找到了吧？

　　 大礼堂中，王殷夏靠在椅背上，默数着场内的老员工人数，这里乌泱泱的一群人像是蚂蚁一样密集，但因为坐得整齐，靠着清点座位，倒也不难计数。

　　 老员工总共有三千六百零十一人，这个数字再加一就是十二的倍数，也就是说……3611=300X12+11。

　　 缺少的那一个，现在应该已经变成了老员工之后的“终极异变体”吧？

　　 早在小红带着十二个人去宿舍时，她就说过“只要好好学习，你们很快就能晋入第二、第三厂区”，在听到这句话后，王殷夏便有了一个升级制度的猜测。

　　 而在看到照片墙和成功书堆、以及亲眼见到周兰兰和王文彬的变化后，王殷夏完善了这个假设——

　　 人类变成老员工并不是结束，老员工还会进一步变异为更加扭曲的东西，而就是这种事物（姑且称之为“终极变异体”），维持了那所谓的“第二、第三厂区”的运行。

　　 也许这些老员工变成了和“老板”一样的看不见的个体，也许这些老员工和机器融为一体，但不论如何，这种异变都是存在的，而它们很可能将陷入永恒的工作中，不得解脱……

　　 至于王殷夏为什么会在意“老员工”中缺少的一人，进而猜测这个人进入了第二、第三厂区，那就是源自她曾在食堂里做过的实验之一——王殷夏掀了一个老员工的饭盘。

　　 一开始她丢弃这些“食物”只是为了验证浪费食物会不会遭到惩罚，直到后来发现周兰兰吐出脏器血污，以及王文彬艰难进食时，才产生了一个新的猜测。