第27章 发展布局（2 / 2）

回到办公室，南君策开始梳理接下来在影视剧方面的布局。

蔡艺农的到来，给南君策带来了一些启发。

专注电影之外，还可以多条腿走路嘛。

所以，为啥不搞一下电视剧呢？

严格意义上来说，这一时期好的电视剧比电影还赚钱。

现在国内电视剧很卷，而且韩剧入侵。

但对于站在巨人肩膀上的他来说，后期热播剧了如指掌。

招聘人员，收购IP版权，改编剧本，投资各大导演拍摄，怎么算，都是稳赚不赔的买卖。

他完全可以不用亲力亲为，投钱就行。

制片人杨金奎本身是有经验的，单独负责他的电影，有点浪费，况且忙不过来可以再招。

市场方面人选也有了，可以抢在唐人之前把峨影影视的策划制作总监张丹高薪挖过来。

编剧、幕后团队方面，慢慢发展，先借鸡生蛋......

甚至还可以开始孵化视频网站，低价收购影视剧的网络版权。

理清思路，他开始在电脑上噼里啪啦敲打着，制定了一份华策影视10年发展计划。

2个小时后，杨金奎、袁园被他叫了进去，大概说了一下公司的发展策略。

“袁园，按照这个计划去招人。”

不得不说，袁园这个妹子很养眼，身高168cm，大长腿，颜值70分以上，性格外向且开朗，上海财经大学工商管理专业毕业进入原先破产的互联网公司，算是无缝衔接进了华策影视。

南君策面试时特意挑选了她，现在负责人事行政兼前台的工作。

听到公司的发展策略，现在又要招人，袁园一脸懵逼。

眼前这位昨天几个人开会才明确未来半年内不会招人，今天画风怎么又变了。

“小老板那么激进，华策影视应该不会像上家公司一样倒闭吧？”

想法从她脑海中一闪而过，随即被她驱逐出去。

人家是老板，而且有钱，她只是一个小助理，照办就是。

她狐疑地看了一眼南君策，随即应了下来。

“好的，小南总。”

杨金奎是学制片和市场方向的，原先曾在上影厂工作过，后来离职北漂2年，由于为人尤其耿直，对剧组某些人的做法眼里又揉不下沙子，所以北漂发展相当不顺。

猎头公司把他推过来后，经与上影了解，南君策就把他录用了。

“老板，我们会不会发展太快？现在国内电视剧市场并不是很好，而且制作方经常被拖欠尾款。而且...”

杨金奎开口了，他听完老板的思路，对于公司计划涉及电视剧制作，业务会多起来倒没有意见，只是担心觉得老板似乎有点激进，所以作为下属，他有义务提醒老板。

顿了顿，接着道：“现在战争题材，谍战题材电视剧都不是主流市场，况且题材敏感，贸然参与制作，会给公司带来风险。”

随后，杨金奎开始侃侃而谈。

的确，现在的主流电视剧就是古装剧，尤其是金镛、古珑两位大神小说改编的武侠剧，其次是偶像剧。

古装剧方面虽然制作成本高，但这些题材，收视率有保证，自然受电视台青睐。

不过，谍战剧也好，战争题材也罢，制作成本较低，而且市场缺位，若是能过审，未必没有机会。

所以他建议公司要慎重决策。