23.炒人23（1 / 2）

“何工，一个雕塑底座，你居然用了四十立方米的混凝土，现在甲方发飙，你看这怎么办？”我指着图纸对着何润发说。

“这不能怨我啊！雕塑重量没有，地质受力情况不明，只能保守设计了。”何润发不以为然地解释说。

我看向何润发，他说的是实情，但是属于不作为，没动脑筋去做设计。

“龙主任，你认为这种设计对不对？”我看向新入职的结构主任龙玉墙。

“是保守啦，重量不明，可发函让业主提供嘛。”

龙玉墙看看我，又补充说：“还可以在图中注明，本图是按雕塑多少重量设计的，如订购后与图纸不符，让业主联系我们处理。”

“嗯，我觉得你很清晰！”我盯着龙玉强说完我的意见，又把目光转向何润发。

何润发是老员工，结构工程师，此人三十五岁，安州本地人。

他和我有过节，最重要的是他不思进取，我想辞退他，杀鸡给猴看，警告公司里那些不积极进取的员工。

我想炒掉他！

就今天，一定！

刚进公司时，我菜鸟一只，被众人呼来喝去，加班加点描图改图，屁都不敢放一个。

一个人对你的先天印象一旦养成，就很难改观。人总是见不得同事上位、兄弟暴富。

何润发从来都看不起我，本地人、高职称、老资格，他自认无论哪方面都胜我一筹。

记得我来公司第一年，做一栋十二层的住宅设计。

按设计流程，方案确定后，会把条件图转给结构专业，据此做设计。

因方案新增加了一个洞口，我在建筑图上修改后，用QQ知会了他。

“何润发可能没记住，在结构图上还是漏画了！”

对于框架结构建筑，工地是先施工基础，再支模板，浇筑上部梁板柱结构。

按说公司是有施工图校对环节的，会保证各专业图纸一致。

奈何业主急着赶工，先拿结构图就开干了。

待我们审完时，工地已经施工到六层。

审图时，也没发现这个错误。

这就出事儿了，小事儿——有五层洗脸盆大小的洞口没预留，需要切割开凿。

这事故不大，对安全无隐患，但施工方不爽，脑袋疼埋怨灶王爷，把几十项问题放在一起，对业主发难，要加钱。

甲方工程部经理是个“三拍”干部，兵来将挡水来土掩，只做二传手，谁的问题谁负责，将问题分拆后，把皮球踢给各下游单位，发来传真要求赔偿。

我们原来的设计总监也深谙此道，踢皮球嘛，谁不会！一竿子将问题逐级追责到具体绘图员，全部扣工资用来弥补损失。

四年前的那天，我印象极其深刻！

“傻B，你给我提的条件图不对，不该扣我工资，要扣你的。”何润发站在我面前，义愤填膺，理直气壮地指着我破口大骂！

我战战兢兢，被骂得狗血淋头，呆头呆脑地听了十几分钟才搞清楚所以然。

“何工，那个预留洞口，我记得在QQ上是提醒过你的！”

“放屁！你什么时候提醒过我。”

这时，办公室里的同事纷纷围了过来。

“等一下，我查查QQ记录！”我不理他的辱骂，低头开始查找。

“太悲催了！”电脑重装过，找不到记录。

这时，前任总监匡耀庭走了过来，对我阴阳怪气地说道：“错了就要认嘛！知错就改，善莫大焉。”

这俩人是一伙的。

“不，我清楚记得，是将准确图纸给了他！当时打印了透明底图，他签过字的。”我气得浑身哆嗦，磕磕巴巴地说。

“好啊！死扑街，那我们去档案室调底图啊！”何润发大声叫嚷。

我们去档案室找出底图，可是，那张底图已经不见了。

借阅单上没记录。

那时，档案员辞职，图纸管理混乱。

“就是你搞错的！”何润发得意洋洋。我垂头丧气，半个月工资都不够赔。

事故前，我穷得天天吃粥，指望着年底发奖金呢！

这事故一出，我奖金肯定泡汤了，我悲痛欲绝，晚上回到宿舍，欲哭无泪。

第二日，公司就贴出了处罚通知，我被扣了两千！

“你妹的，我也来了脾气了。”我决定要找到证据。

当天晚上，我终于找到了，是用那丢失底图晒的蓝图，上面有时间和何润发的签名。

我找到秦悦君老爸说明了情况，他把何润发叫来对峙。

当时何润发依然不认错，狡辩不休。

最后，秦悦君老妈知道了，请我吃了一顿饭，额外给了我两千元红包。

“……”

风水轮流转，今年到我家。

我对何润发积怨已久，隐忍四年多，今朝可以一雪仇恨，我心里是非常痛快。